- Oriya (Odia)
- French
- Italian
- Spanish
- Telugu
- Punjabi
- Bengali
- Nepali
- Kannada
- Tamil
ସାକ୍ଷାତକାର ପାଇଁ କିପରି ପ୍ରସ୍ତୁତ ହେବ?
ଯଦି ଆମେ ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ବିଷୟରେ ସୂଚନା ପାଇଥାଉ, ତେବେ ଲକ୍ଷ୍ୟ ହାସଲ କରିବା ସହଜ ଅଟେ | ଏହି ପରିପ୍ରେକ୍ଷୀରେ, ସମସ୍ତ ପ୍ରତିଯୋଗୀମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଆଶା କରାଯାଏ, ଯେଉଁମାନେ ସାକ୍ଷାତକାର ଦେଇଛନ୍ତି, ସେମାନେ ସାକ୍ଷାତକାରକୁ କାହିଁକି ଅନୁଧ୍ୟାନ କରିବେ ତାହା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଭାବରେ ବୁ should ିବା ଉଚିତ୍ | ଯଦି 'କାହିଁକି' ର ସୂଚନା ମିଳିପାରିବ, ଯାହାକୁ 'କିପରି' ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବାକୁ ପଡ଼ିବ, ତାହାର ସୂଚନା ପାଇପାରିବ |
ବାସ୍ତବରେ, ସାକ୍ଷାତକାର ମାଧ୍ୟମରେ, ଆବେଦନ କରାଯାଇଥିବା ପଦ ପାଇଁ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ଦକ୍ଷତାକୁ ସଠିକ୍ ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରାଯାଏ | ଯେହେତୁ ଏହି ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ ସମ୍ପୃକ୍ତ ବିଷୟଗୁଡିକର ବିଶେଷଜ୍ଞଙ୍କ ଦ୍ done ାରା କରାଯାଇଥାଏ, ପ୍ରାର୍ଥୀମାନେ ଅତିରିକ୍ତ ଜ୍ଞାନ ଆଧାରରେ ବିଭ୍ରାନ୍ତିକର ଉତ୍ତର ଦେବେ ନାହିଁ ବୋଲି ଆଶା କରାଯାଏ | ଏହା ଭଲ ହେବ ଯେ ରାଜ୍ୟ ସେବା ଅଧୀନରେ ଉପଲବ୍ଧ ପଦବୀ ପାଇଁ ଆବେଦନ କରିବାବେଳେ, ସେହି ପଦଗୁଡିକର ପ୍ରକୃତି ଏବଂ ଆବଶ୍ୟକତା ବିଷୟରେ ସୂଚନା ପାଇବା ପରେ, ଏହାର ପୂରଣ ପାଇଁ ସମସ୍ତ ସମ୍ଭାବ୍ୟ କ୍ଷେତ୍ର ବିଷୟରେ ଜ୍ଞାନ ଆହରଣ କରନ୍ତୁ |
ପ୍ରାୟତ seen ଦେଖାଯାଏ ଯେ ସାକ୍ଷାତକାର ସମୟରେ, ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ପଚରାଯାଇଥିବା ପ୍ରଥମ ପ୍ରଶ୍ନ ହେଉଛି ସେ ସିଭିଲ ସର୍ଭିସ କ୍ଷେତ୍ରକୁ କାହିଁକି ବାଛିଛନ୍ତି କିମ୍ବା ସେ କାହିଁକି ଆବେଦନ କରିଥିବା ପଦବୀ ପାଇଁ ଆବେଦନ କରୁଛନ୍ତି |
ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କର ଏହାର ଏକ ଅବଜେକ୍ଟିଭ୍ ଉତ୍ତର ରହିବା ଉଚିତ୍ | ଦେଶକୁ ସେବା, ସାମାଜିକ ସେବା ପରି ଉତ୍ତର ଯଥେଷ୍ଟ ନୁହେଁ | କେଉଁ ପ୍ରକାରର ପ୍ରଶ୍ନ ପଚରାଯିବ କିମ୍ବା ସାକ୍ଷାତକାରରେ କ’ଣ କରାଯିବ ସେନେଇ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କର ଜ୍ଞାନ ନଥିଲେ, ସେମାନେ ଏହା ପାଇଁ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରସ୍ତୁତ ହୋଇପାରିବେ ନାହିଁ | ସାଧାରଣତ ,, ସିଭିଲ୍ ସର୍ଭିସେସ୍ ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ସାକ୍ଷାତକାର ବିଶ୍ୱବିଦ୍ୟାଳୟ ପ୍ରାକ୍ଟିକାଲ୍ ପରୀକ୍ଷାର ମ oral ଖିକ ପରୀକ୍ଷା (ଭିଭା) ସହିତ ସମାନ ନୁହେଁ କିମ୍ବା ଅନ୍ୟ ଚାକିରି ପାଇଁ ସାକ୍ଷାତକାର ସହିତ ସମାନ ନୁହେଁ, ପ୍ରାର୍ଥୀମାନେ ଟାଣି ହୋଇଯାଆନ୍ତି |
ଏହାର ବୋର୍ଡର ସମସ୍ତ ସଦସ୍ୟ ନିଜ ନିଜ କ୍ଷେତ୍ରରେ ବିଶେଷଜ୍ଞ ଏବଂ ସାକ୍ଷାତକାର ନେବାକୁ ବହୁତ ଗମ୍ଭୀର ଅଟନ୍ତି | ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କୁ ହଇରାଣ କରିବା ଏବଂ ଦ୍ୱନ୍ଦରେ ପକାଇବା ପାଇଁ ସେମାନେ ସ୍ natural ାଭାବିକ ଭାବରେ କଥାବାର୍ତ୍ତା କରନ୍ତି | ସେମାନଙ୍କର ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ହେଉଛି ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ପ୍ରତିକ୍ରିୟା, ଆଚରଣ, ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସ, ନିଷ୍ଠା, ସକରାତ୍ମକତା, ନକାରାତ୍ମକତା, ଦକ୍ଷତା, ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବା କ୍ଷମତା, ପୃଷ୍ଠଭୂମି ଇତ୍ୟାଦି ଆକଳନ କରିବା | ସେମାନେ ସଚ୍ଚୋଟ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତର ନ ଜାଣିବା ଅପେକ୍ଷା ଅଧିକ ବିଭ୍ରାନ୍ତିକର ଉତ୍ତର ଅପେକ୍ଷା ପସନ୍ଦ କରନ୍ତି, କାରଣ ସେମାନେ ଏହା ମଧ୍ୟ ଜାଣନ୍ତି ଯେ କେହି ଜାଣନ୍ତି ନାହିଁ |
ଏକ ସାକ୍ଷାତକାର ସମୟରେ ଉତ୍ତର ଦେବାବେଳେ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସ ଏବଂ ଏକ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ମନୋଭାବ ସବୁଠାରୁ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ | ଯଦି ପ୍ରଶ୍ନର ବିଶ୍ଳେଷଣ କରାଯାଏ ଏବଂ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ଉତ୍ତର ଦିଆଯାଏ, ତେବେ ସାକ୍ଷାତକାର ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ପ୍ରଭାବିତ ହୁଏ | ହଁ, ଏଥିପାଇଁ ଅଧିକ ଜ୍ଞାନ shed ାଳିବାର କ is ଣସି ଆବଶ୍ୟକତା ନାହିଁ, କାରଣ ଆପଣଙ୍କର ଜ୍ଞାନର ପ୍ରମାଣ ଭାବରେ, ସେମାନଙ୍କ ସହିତ ମୁଖ୍ୟ ପରୀକ୍ଷା ଚିହ୍ନଗୁଡିକର ତାଲିକା ଅଛି | ସାକ୍ଷାତକାରରେ, ପ୍ରାର୍ଥୀ ବ୍ଲାବର ପରିବର୍ତ୍ତେ ମନୋନୀତ ହେବାର ସମ୍ଭାବନା ଅଧିକ, କାରଣ ସେ ସାକ୍ଷାତକାର ପାଇଁ ଦିଆଯାଇଥିବା 15-20 ମିନିଟରେ ଯଥାସମ୍ଭବ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତର ଦେଇ ସାକ୍ଷାତକାରକୁ ସନ୍ତୁଷ୍ଟ କରିପାରିବେ |
ସାକ୍ଷାତକାର ସମୟରେ କେବଳ ବିଷୟ ଜ୍ଞାନକୁ ବିଚାରକୁ ନିଆଯାଏ ନାହିଁ | ତାଙ୍କ ରାଜ୍ୟ, ଏହାର ରାଜନ political ତିକ, ସାମାଜିକ, ଭ ograph ଗୋଳିକ ଅବସ୍ଥିତି ବିଷୟରେ ସୂଚନା ସର୍ବାଧିକ ହେବା ଉଚିତ ଏବଂ ସମସାମୟିକ ବିଷୟଗୁଡିକର ଜ୍ଞାନ ସହିତ, ସମସ୍ୟାର ସମାଧାନ ବିଷୟରେ ସୂଚନା ମଧ୍ୟ ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତ ବିବେଚନା କରାଯାଏ | ସାକ୍ଷାତକାର ପାଇଁ ଯେତିକି ବ intellectual ଦ୍ଧିକ ଜ୍ଞାନ ଆବଶ୍ୟକ, ବ୍ୟବହାରିକ ଜ୍ଞାନ ମଧ୍ୟ ଆବଶ୍ୟକ, କାରଣ ନାଗରିକ ସେବା ସହ ଜଡିତ ସମସ୍ତ ପୋଷ୍ଟଗୁଡିକ ଜନସାଧାରଣଙ୍କ ସ୍ୱାର୍ଥ ଏବଂ ଜନସମ୍ପର୍କରେ ଆସିଥାଏ |
ତେଣୁ, ଏହି ପଦବୀଗୁଡିକର ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କ ଠାରୁ ଆଶା କରାଯାଏ ଯେ ସେମାନଙ୍କର ମନୋଭାବ ଜନସାଧାରଣଙ୍କ ସ୍ୱାର୍ଥ ଏବଂ କଲ୍ୟାଣ ଭାବନା ସହିତ ମେଳ ଖାଇବା ଉଚିତ୍ | ସାକ୍ଷାତକାରରେ ବୁଦ୍ଧି, ଆଚରଣ, ଅଙ୍ଗଭଙ୍ଗୀ, ପୋଷାକ ଏବଂ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ପ୍ରତିକ୍ରିୟାକୁ ମଧ୍ୟ ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରାଯାଏ | ଆକର୍ଷଣୀୟ ବ୍ୟକ୍ତିତ୍ୱ ଏବଂ ଭଦ୍ର ବ୍ୟବହାର ସାକ୍ଷାତକାରରେ ସଫଳତାର ଚାବି ଭାବରେ ବିବେଚନା କରାଯାଏ |
Article Category
- Interview
- Log in to post comments
- 143 views