Skip to main content

NCRTC Recruitment 2026: ITI ਜੂਨੀਅਰ ਮੇਨਟੇਨਰ ਦੀਆਂ 28 ਅਸਾਮੀਆਂ, ₹18,250–₹59,200 ਤਨਖਾਹ

NCRTC Recruitment 2026: ITI ਜੂਨੀਅਰ ਮੇਨਟੇਨਰ ਦੀਆਂ 28 ਅਸਾਮੀਆਂ, ₹18,250–₹59,200 ਤਨਖਾਹ

NCRTC Recruitment 2026: ਨੈਸ਼ਨਲ ਕੈਪੀਟਲ ਰੀਜਨ ਟ੍ਰਾਂਸਪੋਰਟ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ (NCRTC) ਨੇ Operations, Maintenance, Supervisors ਅਤੇ Non-Supervisors ਲਈ ਦੋ ਭਰਤੀ ਨੋਟਿਸਾਂ ਅਧੀਨ 90 ਅਸਾਮੀਆਂ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ। ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ Electrician, Fitter, RAC ਅਤੇ Electronics ਟਰੇਡਾਂ ਵਿੱਚ 28 Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ।

ITI ਅਸਾਮੀਆਂ: 28 ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ 24 ਅਸਾਮੀਆਂ Direct Recruitment ਅਧੀਨ ਅਤੇ 4 ਅਸਾਮੀਆਂ Contract (Regular Pay Scale) Recruitment ਅਧੀਨ ਹਨ।

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ: NCRTC ਨੇ ਦੋ ਵੱਖ-ਵੱਖ Vacancy Notices ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਹਨ। Notice No. 32/2026 Direct Recruitment ਲਈ ਹੈ, ਜਦਕਿ Notice No. 33/2026 Contract Recruitment ਲਈ ਹੈ। Contract ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੀ ਮਿਆਦ ਪੰਜ ਸਾਲ ਹੈ ਅਤੇ ਇਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ Regularization ਦਾ ਕੋਈ ਹੱਕ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦਾ। Direct Recruitment ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਦੋ ਸਾਲ ਦੀ Probation Period ਹੈ।

NCRTC Recruitment 2026 – ਸੰਖੇਪ ਜਾਣਕਾਰੀ

ਵੇਰਵਾ

ਜਾਣਕਾਰੀ

ਸੰਸਥਾ

National Capital Region Transport Corporation (NCRTC)

ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ

Namo Bharat / Regional Rapid Transit System (RRTS)

ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਨਿਯੰਤਰਣ

Ministry of Housing and Urban Affairs, Government of India

Vacancy Notice

32/2026 ਅਤੇ 33/2026

ਕੁੱਲ ਅਸਾਮੀਆਂ

90

ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ

28

Direct Recruitment ITI ਅਸਾਮੀਆਂ

24

Contract ITI ਅਸਾਮੀਆਂ

4

ਭਰਤੀ ਦੀ ਕਿਸਮ

Direct + Contract

ਅਰਜ਼ੀ ਦਾ ਮਾਧਿਅਮ

ਆਨਲਾਈਨ

ਅਰਜ਼ੀ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣ ਦੀ ਮਿਤੀ

10 ਸਤੰਬਰ 2026

ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ

09 ਅਕਤੂਬਰ 2026, ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ

ਸੰਭਾਵਿਤ CBT

ਨਵੰਬਰ / ਦਸੰਬਰ 2026

ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ

28 ਸਾਲ

ਨੌਕਰੀ / ਪੋਸਟਿੰਗ

NCRTC ਦੇ ਦਫ਼ਤਰ, ਕਾਰਜ ਸਥਾਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਯੂਨਿਟ

NCRTC ITI Junior Maintainer Vacancy 2026

ਭਰਤੀ

ਅਸਾਮੀ

ITI ਟਰੇਡ

ਅਸਾਮੀਆਂ

ਤਨਖਾਹ ਸਕੇਲ

Direct – 32/2026

Junior Maintainer (Electrical)

Electrician

8

₹18,250–₹59,200

Direct – 32/2026

Junior Maintainer (Fitter)

Fitter

9

₹18,250–₹59,200

Direct – 32/2026

Junior Maintainer (RAC)

Refrigeration & Air-Conditioning

5

₹18,250–₹59,200

Direct – 32/2026

Junior Maintainer (Electronics)

Electronics Mechanic

2

₹18,250–₹59,200

Contract – 33/2026

Junior Maintainer (Electrical)

Electrician

2

₹18,250–₹59,200

Contract – 33/2026

Junior Maintainer (Fitter)

Fitter

2

₹18,250–₹59,200

ਕੁੱਲ ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ

28

NS3

Direct Recruitment – 24 ITI ਅਸਾਮੀਆਂ

Vacancy Notice 32/2026 ਵਿੱਚ Direct Recruitment ਅਧੀਨ 24 ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ।

Post Code

ਅਸਾਮੀ

ITI ਟਰੇਡ

ਅਸਾਮੀਆਂ

D06

Junior Maintainer (Electrical)

Electrician

8

D07

Junior Maintainer (Fitter)

Fitter

9

D08

Junior Maintainer (RAC)

Refrigeration & Air-Conditioning

5

D09

Junior Maintainer (Electronics)

Electronics Mechanic

2

ਕੁੱਲ

 

24

Contract Recruitment – 4 ITI ਅਸਾਮੀਆਂ

Vacancy Notice 33/2026 ਵਿੱਚ Contract (Regular Pay Scale) ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ 4 ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ।

Post Code

ਅਸਾਮੀ

ITI ਟਰੇਡ

ਅਸਾਮੀਆਂ

C09

Junior Maintainer (Electrical)

Electrician

2

C10

Junior Maintainer (Fitter)

Fitter

2

ਕੁੱਲ

 

4

Junior Maintainer ਲਈ ITI ਯੋਗਤਾ

ਅਸਾਮੀ

ਲੋੜੀਂਦੀ ITI ਯੋਗਤਾ

Junior Maintainer (Electrical)

Electrician ਟਰੇਡ ਵਿੱਚ ITI (NCVT/SCVT) ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਂ ਇਸਦੇ ਬਰਾਬਰ

Junior Maintainer (Fitter)

Fitter ਟਰੇਡ ਵਿੱਚ ITI (NCVT/SCVT) ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਂ ਇਸਦੇ ਬਰਾਬਰ

Junior Maintainer (RAC)

Refrigeration & Air-Conditioning ਟਰੇਡ ਵਿੱਚ ITI (NCVT/SCVT) ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਂ ਇਸਦੇ ਬਰਾਬਰ

Junior Maintainer (Electronics)

Electronics Mechanic ਟਰੇਡ ਵਿੱਚ ITI (NCVT/SCVT) ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਂ ਇਸਦੇ ਬਰਾਬਰ

ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ: Junior Maintainer Post Codes D06–D09 ਅਤੇ C09–C10 ਲਈ ਨਿਰਧਾਰਤ ITI ਯੋਗਤਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ। ਲੋੜੀਂਦੀ ITI ਯੋਗਤਾ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਇਸ ਦੀ ਥਾਂ ਨਹੀਂ ਮੰਨਿਆ ਜਾਵੇਗਾ।

ਉਮਰ ਸੀਮਾ

Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ 10 ਸਤੰਬਰ 2026 ਨੂੰ 28 ਸਾਲ ਹੈ।

ਉਮੀਦਵਾਰ ਭਾਰਤੀ ਨਾਗਰਿਕ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਮਰ 18 ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।

ਸ਼੍ਰੇਣੀ

ਉਮਰ ਵਿੱਚ ਛੂਟ

SC / ST

5 ਸਾਲ

OBC (NCL)

3 ਸਾਲ

PwBD – UR / EWS

10 ਸਾਲ

PwBD – OBC (NCL)

13 ਸਾਲ

PwBD – SC / ST

15 ਸਾਲ

Ex-Servicemen

ਭਾਰਤ ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ

NCRTC Junior Maintainer Salary 2026

ਅਸਾਮੀ

ਲੇਵਲ

ਤਨਖਾਹ ਸਕੇਲ

ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਬੇਸਿਕ ਤਨਖਾਹ

Junior Maintainer

NS3

₹18,250–₹59,200

₹18,250

ਬੇਸਿਕ ਤਨਖਾਹ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਲਾਗੂ Variable Dearness Allowance (VDA), House Rent Allowance (HRA), cafeteria approach ਅਧੀਨ perks ਅਤੇ allowances ਅਤੇ ਹੋਰ ਲਾਭ NCRTC ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਦਿੱਤੇ ਜਾਣਗੇ।

Direct Recruitment ਅਤੇ Contract Recruitment ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ

ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ

Direct – Notice 32/2026

Contract – Notice 33/2026

ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ

24

4

ਟਰੇਡ

Electrician, Fitter, RAC, Electronics

Electrician, Fitter

ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਦੀ ਕਿਸਮ

Direct Recruitment

Contract

Probation / Contract

2 ਸਾਲ ਦੀ Probation

5 ਸਾਲ ਦਾ Contract

Regularization

Direct Recruitment ਨਿਯੁਕਤੀ ਸੇਵਾ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਅਧੀਨ

Regularization ਦਾ ਕੋਈ ਹੱਕ ਨਹੀਂ

Surety Bond

₹3,00,000

₹3,00,000

Bond ਅਧੀਨ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਸੇਵਾ

3 ਸਾਲ

3 ਸਾਲ

Contract ਅਸਾਮੀਆਂ: Notice No. 33/2026 ਅਧੀਨ ਚਾਰ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪੰਜ ਸਾਲ ਲਈ Contract ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਹਨ। ਨੋਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਸਪਸ਼ਟ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ Contract ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ Regularization ਦਾ ਕੋਈ ਹੱਕ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦਾ।

Complete NCRTC Recruitment 2026 – 90 ਅਸਾਮੀਆਂ

ਨੋਟਿਸ

ਭਰਤੀ ਦੀ ਕਿਸਮ

ਅਸਾਮੀਆਂ

32/2026

Direct Recruitment

67

33/2026

Contract – Regular Pay Scale

23

ਕੁੱਲ

 

90

Direct Recruitment – Notice 32/2026

ਅਸਾਮੀ

ਅਸਾਮੀਆਂ

Supervisor-I (Operations)

2

Supervisor-I (Electronics)

18

Supervisor-I (Electrical)

14

Supervisor-I (Mechanical)

3

Supervisor-I (Civil)

6

Junior Maintainer (Electrical)

8

Junior Maintainer (Fitter)

9

Junior Maintainer (RAC)

5

Junior Maintainer (Electronics)

2

ਕੁੱਲ

67

Contract Recruitment – Notice 33/2026

ਅਸਾਮੀ

ਅਸਾਮੀਆਂ

Supervisor-I (Information Technology)

5

Supervisor-I (IT) – Full Stack Developer

1

Supervisor-I (IT) – Full Stack Developer (ITMS)

1

Supervisor-I (IT) – AFC & NCMC (ITMS)

1

Supervisor-I (Corporate Hospitality)

1

Supervisor-I (Corporate Communications)

1

Supervisor-I (Electrical)

2

Supervisor-I (Civil)

7

Junior Maintainer (Electrical)

2

Junior Maintainer (Fitter)

2

ਕੁੱਲ

23

ਚੋਣ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ

ਦੋਵੇਂ ਨੋਟਿਸਾਂ ਲਈ ਚੋਣ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ Computer Based Test (CBT) ਤੋਂ ਬਾਅਦ Medical Fitness Test ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ।

  1. ਆਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ
  2. Computer Based Test (CBT)
  3. ਮੈਰਿਟ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਸ਼ਾਰਟਲਿਸਟਿੰਗ
  4. Medical Fitness Test
  5. ਦਸਤਾਵੇਜ਼ / ਯੋਗਤਾ ਦੀ ਤਸਦੀਕ
  6. ਲਾਗੂ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਨਿਯੁਕਤੀ / Contract Engagement

CBT Exam Pattern

ਵੇਰਵਾ

ਜਾਣਕਾਰੀ

ਕੁੱਲ ਪ੍ਰਸ਼ਨ

100

ਕੁੱਲ ਅੰਕ

100

ਸਹੀ ਉੱਤਰ ਲਈ ਅੰਕ

1 ਅੰਕ

Negative Marking

ਕੋਈ Negative Marking ਨਹੀਂ

ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਦੀ ਮਿਆਦ

90 ਮਿੰਟ

ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ

ਹਿੰਦੀ ਜਾਂ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ

UR / OBC (NCL) / EWS ਲਈ Qualifying Marks

60%

SC / ST / PwBD / Ex-Servicemen ਲਈ Qualifying Marks

50%

ਘੱਟੋ-ਘੱਟ Qualifying Marks ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਆਪ ਸ਼ਾਰਟਲਿਸਟਿੰਗ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ। ਅਗਲੀ ਚੋਣ ਮੈਰਿਟ, ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ, ਲਾਗੂ ਅਨੁਪਾਤ ਅਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲਾਤਮਕ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਹੋਵੇਗੀ।

Medical Examination

CBT ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸ਼ਾਰਟਲਿਸਟ ਕੀਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ Medical Fitness Examination ਪਾਸ ਕਰਨਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੋਵੇਗਾ।

ਅਸਾਮੀ

Medical Standard

Supervisor Posts

A-3 / ਲਾਗੂ ਮਿਆਰ

Junior Maintainer D06–D09

B-1

Junior Maintainer C09–C10

B-1

Surety Bond

ਅਸਾਮੀ ਸ਼੍ਰੇਣੀ

Bond Amount

ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਸੇਵਾ

Supervisor

₹4,00,000

3 ਸਾਲ

Junior Maintainer / Non-Supervisor

₹3,00,000

3 ਸਾਲ

ਚੁਣੇ ਗਏ Junior Maintainer ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ₹3 ਲੱਖ ਦਾ Surety Bond ਦੇਣਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਅਨੁਸਾਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਤਿੰਨ ਸਾਲ NCRTC ਵਿੱਚ ਸੇਵਾ ਕਰਨੀ ਹੋਵੇਗੀ।

ਅਰਜ਼ੀ ਫੀਸ

ਸ਼੍ਰੇਣੀ

ਫੀਸ

UR / OBC (NCL) / EWS / Ex-Servicemen

₹500 + ਲਾਗੂ Transaction Charges ਅਤੇ GST

SC / ST

Nil

PwBD

Nil

ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਹਰੇਕ ਅਸਾਮੀ ਲਈ ਲਾਗੂ ਅਰਜ਼ੀ ਫੀਸ ਵੱਖਰੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਨੀ ਹੋਵੇਗੀ।

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮਿਤੀਆਂ

ਇਵੈਂਟ

ਮਿਤੀ

Advertisement / Vacancy Notice

10 ਸਤੰਬਰ 2026

ਆਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ ਸ਼ੁਰੂ

10 ਸਤੰਬਰ 2026

ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ

09 ਅਕਤੂਬਰ 2026, ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ

ਸੰਭਾਵਿਤ CBT

ਨਵੰਬਰ / ਦਸੰਬਰ 2026

ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ ਅਲਰਟ: NCRTC Vacancy Notice 32/2026 ਅਤੇ Notice 33/2026 ਦੋਵੇਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ 09 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਹੈ।

NCRTC Recruitment 2026 ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਕਿਵੇਂ ਦੇਣੀ ਹੈ?

  1. ਅਧਿਕਾਰਤ NCRTC ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਜਾਓ।
  2. Career ਸੈਕਸ਼ਨ ਖੋਲ੍ਹੋ।
  3. Direct Recruitment ਲਈ Vacancy Notice 32/2026 ਜਾਂ Contract Recruitment ਲਈ 33/2026 ਚੁਣੋ।
  4. ਪੂਰਾ Vacancy Notice ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਪੜ੍ਹੋ।
  5. ਆਪਣੀ ਵੈਧ ਨਿੱਜੀ Email ID ਅਤੇ Mobile Number ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਰਜਿਸਟ੍ਰੇਸ਼ਨ ਕਰੋ।
  6. ਰਜਿਸਟ੍ਰੇਸ਼ਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਬਣੇ Login Credentials ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ।
  7. ਸੰਬੰਧਿਤ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀ ਚੁਣੋ।
  8. ਨਿੱਜੀ, ਵਿਦਿਅਕ ਅਤੇ ਹੋਰ ਲੋੜੀਂਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਰਜ ਕਰੋ।
  9. ਲੋੜੀਂਦੀ ਫੋਟੋ, ਦਸਤਖਤ ਅਤੇ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਅਪਲੋਡ ਕਰੋ।
  10. ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਫੀਸ ਤੋਂ ਛੂਟ ਪ੍ਰਾਪਤ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੇ ਤਾਂ ਲਾਗੂ ₹500 ਅਰਜ਼ੀ ਫੀਸ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।
  11. ਅਰਜ਼ੀ ਦਾ Preview ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਚੈੱਕ ਕਰੋ।
  12. 09 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਅਰਜ਼ੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।
  13. ਅਰਜ਼ੀ ਅਤੇ Payment Acknowledgement ਡਾਊਨਲੋਡ ਕਰਕੇ ਸੰਭਾਲ ਕੇ ਰੱਖੋ।

ਲੋੜੀਂਦੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼

  • ਹਾਲੀਆ Passport Size Photograph
  • ਦਸਤਖਤ
  • 10ਵੀਂ ਦੀ ਮਾਰਕਸ਼ੀਟ / ਜਨਮ ਮਿਤੀ ਦਾ ਸਬੂਤ
  • ITI ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਅਤੇ ਮਾਰਕਸ਼ੀਟ
  • ਸੰਬੰਧਿਤ ਟਰੇਡ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ
  • ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ, Caste Certificate
  • ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ, OBC-NCL Certificate
  • ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ, EWS Income & Asset Certificate
  • ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ, PwBD Certificate
  • ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ, Ex-Servicemen Documents
  • ਸੰਬੰਧਿਤ Vacancy Notice ਵਿੱਚ ਦਰਸਾਏ ਹੋਰ ਦਸਤਾਵੇਜ਼

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਲਿੰਕ

ਉਦੇਸ਼

ਲਿੰਕ

NCRTC Recruitment Page

Official NCRTC Careers

Direct Recruitment – Notice 32/2026

Notice 32/2026 ਡਾਊਨਲੋਡ ਕਰੋ

Contract Recruitment – Notice 33/2026

Notice 33/2026 ਡਾਊਨਲੋਡ ਕਰੋ

ਆਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ

NCRTC Online Application

ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਸਵਾਲ (FAQs)

NCRTC Recruitment 2026 ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੀਆਂ ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ?

ਕੁੱਲ 28 ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। ਇਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚੋਂ 24 Direct Recruitment ਅਤੇ 4 Contract Recruitment ਅਧੀਨ ਹਨ।

Direct ITI Junior Maintainer ਦੀਆਂ ਕਿੰਨੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ?

ਕੁੱਲ 24 Direct Recruitment ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ: Electrical 8, Fitter 9, RAC 5 ਅਤੇ Electronics 2।

Contract ITI ਅਸਾਮੀਆਂ ਕਿੰਨੀਆਂ ਹਨ?

ਕੁੱਲ 4 Contract Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ: Electrical 2 ਅਤੇ Fitter 2।

ਕਿਹੜੀਆਂ ITI ਟਰੇਡਾਂ ਯੋਗ ਹਨ?

ਇਸ ਭਰਤੀ ਵਿੱਚ Electrician, Fitter, Refrigeration & Air-Conditioning ਅਤੇ Electronics Mechanic ਟਰੇਡਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ।

NCRTC Junior Maintainer ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਕਿੰਨੀ ਹੈ?

Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ NS3 ਵਿੱਚ ਹਨ ਅਤੇ ਤਨਖਾਹ ਸਕੇਲ ₹18,250–₹59,200 ਹੈ। ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ Basic Pay ₹18,250 ਹੈ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਲਾਗੂ Allowances ਅਤੇ Benefits ਵੀ ਮਿਲਣਗੇ।

ਉਮਰ ਸੀਮਾ ਕੀ ਹੈ?

ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ 10 ਸਤੰਬਰ 2026 ਨੂੰ 28 ਸਾਲ ਹੈ, ਜੋ ਲਾਗੂ ਸ਼੍ਰੇਣੀਵਾਰ ਉਮਰ ਛੂਟ ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੈ।

ਕੀ Junior Maintainer ਲਈ ITI ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ?

ਹਾਂ। ਨਿਰਧਾਰਤ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੀ ITI ਯੋਗਤਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ। ਲੋੜੀਂਦੀ ITI ਯੋਗਤਾ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਇਸ ਦੀ ਥਾਂ ਸਵੀਕਾਰ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ।

ਕੀ NCRTC Junior Maintainer ਇੱਕ ਸਥਾਈ ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਹੈ?

ਭਰਤੀ ਦੀਆਂ ਦੋ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਹਨ। Notice 32/2026 ਅਧੀਨ 24 ਅਸਾਮੀਆਂ Direct Recruitment ਹਨ ਅਤੇ ਇਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਦੋ ਸਾਲ ਦੀ Probation Period ਹੈ। Notice 33/2026 ਅਧੀਨ 4 ਅਸਾਮੀਆਂ ਪੰਜ ਸਾਲ ਲਈ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ Contract ਆਧਾਰਿਤ ਹਨ ਅਤੇ ਇਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ Regularization ਦਾ ਕੋਈ ਹੱਕ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦਾ।

ਅਰਜ਼ੀ ਫੀਸ ਕਿੰਨੀ ਹੈ?

UR, OBC (NCL), EWS ਅਤੇ Ex-Servicemen ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ₹500 + ਲਾਗੂ Transaction Charges ਅਤੇ GST ਦੇਣੇ ਹੋਣਗੇ। SC, ST ਅਤੇ PwBD ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਫੀਸ ਤੋਂ ਛੂਟ ਹੈ।

ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ ਕੀ ਹੈ?

ਦੋਵੇਂ ਭਰਤੀ ਨੋਟਿਸਾਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ 09 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਹੈ।

NCRTC CBT ਕਦੋਂ ਹੋਵੇਗਾ?

Computer Based Test ਸੰਭਾਵਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਵੰਬਰ / ਦਸੰਬਰ 2026 ਵਿੱਚ ਕਰਵਾਇਆ ਜਾਵੇਗਾ।

ਕੀ CBT ਵਿੱਚ Negative Marking ਹੈ?

ਨਹੀਂ। CBT ਵਿੱਚ 100 ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਅਤੇ 100 ਅੰਕ ਹਨ ਅਤੇ ਗਲਤ ਉੱਤਰ ਲਈ ਕੋਈ Negative Marking ਨਹੀਂ ਹੈ।

ਕੀ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ Bond ਹੈ?

ਹਾਂ। ਚੁਣੇ ਗਏ Junior Maintainer ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਤਿੰਨ ਸਾਲ NCRTC ਵਿੱਚ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਲਈ ₹3,00,000 ਦਾ Surety Bond ਦੇਣਾ ਹੋਵੇਗਾ।

NCRTC Junior Maintainer ਦੀ Posting ਕਿੱਥੇ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ?

ਚੁਣੇ ਗਏ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ Posting NCRTC ਦੇ ਦਫ਼ਤਰਾਂ, ਕਾਰਜ ਸਥਾਨਾਂ, ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਯੂਨਿਟਾਂ ਜਾਂ ਸੰਸਥਾ ਦੀਆਂ Subsidiaries / Joint Ventures ਵਿੱਚ ਸੰਗਠਨ ਦੀ ਲੋੜ ਅਨੁਸਾਰ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ। Shift Duty ਵੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ।

NCRTC Recruitment 2026 – ਸੰਖੇਪ

NCRTC Recruitment 2026 ਵਿੱਚ ਦੋ Recruitment Notices ਅਧੀਨ 28 ITI Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। Notice 32/2026 ਵਿੱਚ Electrical, Fitter, RAC ਅਤੇ Electronics ਟਰੇਡਾਂ ਲਈ 24 Direct Recruitment ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ, ਜਦਕਿ Notice 33/2026 ਵਿੱਚ Electrical ਅਤੇ Fitter ਟਰੇਡਾਂ ਲਈ 4 Contract ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। Junior Maintainer ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਸਕੇਲ ₹18,250–₹59,200 ਹੈ। ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ 28 ਸਾਲ ਹੈ ਅਤੇ ਆਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ 09 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਹੈ।

ਅਧਿਕਾਰਤ ਸਰੋਤ: National Capital Region Transport Corporation (NCRTC), Vacancy Notice No. 32/2026 – Direct Recruitment ਅਤੇ Vacancy Notice No. 33/2026 – Contract (Regular Pay Scale) Recruitment, ਦੋਵੇਂ ਮਿਤੀ 10 ਸਤੰਬਰ 2026।

```