NCRTC Recruitment 2026 – 90 ਅਸਾਮੀਆਂ

National Capital Region Transport Corporation (NCRTC) ਵੱਲੋਂ Vacancy Notice No. 32/2026 ਅਤੇ 33/2026 ਦੇ ਤਹਿਤ Supervisor-I ਅਤੇ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਕੁੱਲ 90 ਅਸਾਮੀਆਂ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ITI ਉਮੀਦਵਾਰ Electrician, Fitter, Refrigeration & Air-Conditioning (RAC) ਅਤੇ Electronics Mechanic ਟਰੇਡਾਂ ਵਿੱਚ Junior Maintainer ਦੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ।

NCRTC Recruitment 2026 – 90 ਅਸਾਮੀਆਂ

National Capital Region Transport Corporation (NCRTC) ਨੇ Namo Bharat Regional Rapid Transit System ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ Operations & Maintenance ਅਤੇ ਹੋਰ ਤਕਨੀਕੀ ਲੋੜਾਂ ਲਈ ਦੋ ਭਰਤੀ ਨੋਟਿਸ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਹਨ।

ਦੋਵੇਂ ਨੋਟਿਸਾਂ ਦੇ ਤਹਿਤ ਕੁੱਲ 90 ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। ਇਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ Diploma/Degree ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ Supervisor-I ਅਤੇ ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ।

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ – ਦੋ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਭਰਤੀ ਕਿਸਮਾਂ

• 67 ਅਸਾਮੀਆਂ Vacancy Notice No. 32/2026 ਦੇ ਤਹਿਤ ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਲਈ ਹਨ।
• 23 ਅਸਾਮੀਆਂ Vacancy Notice No. 33/2026 ਦੇ ਤਹਿਤ 5 ਸਾਲ ਦੇ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਹਨ ਅਤੇ ਨੋਟੀਫਾਈ ਕੀਤੇ Regular Pay Scale ਵਿੱਚ ਹਨ।

NCRTC Recruitment 2026 – ਸੰਖੇਪ ਜਾਣਕਾਰੀ

ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੀ ਵੰਡ

ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ

ITI ਉਮੀਦਵਾਰ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਯੋਗ ਹਨ। ਦੋਵੇਂ ਨੋਟਿਸਾਂ ਵਿੱਚ ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਕੁੱਲ 28 ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ।

ITI ਟਰੇਡ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾ

ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ

Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ NCRTC ਵੱਲੋਂ ਸੰਬੰਧਿਤ ITI ਯੋਗਤਾ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲਾਜ਼ਮੀ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਲੋੜੀਂਦੀ ITI ਯੋਗਤਾ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਇਸ ਦੀ ਥਾਂ ਬਦਲ ਵਜੋਂ ਨਹੀਂ ਮੰਨਿਆ ਜਾਵੇਗਾ।

ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ – Vacancy Notice 32/2026

Vacancy Notice No. 32/2026 Operations & Maintenance ਸਟਾਫ਼ ਲਈ ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਹੈ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਕੁੱਲ 67 ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ।

ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਭਰਤੀ – Vacancy Notice 33/2026

Vacancy Notice No. 33/2026 Supervisors ਅਤੇ Non-Supervisors ਲਈ 5 ਸਾਲ ਦੇ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਹੈ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਕੁੱਲ 23 ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ।

Supervisor-I ਲਈ ਯੋਗਤਾ

ਉਮਰ ਸੀਮਾ

ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਿਤ ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ 10 ਸਤੰਬਰ 2026 ਨੂੰ 28 ਸਾਲ ਹੈ। ਲਾਗੂ ਸਰਕਾਰੀ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਉਮਰ ਵਿੱਚ ਛੂਟ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ।

ਕੇਵਲ 18 ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਵਾਲੇ ਭਾਰਤੀ ਨਾਗਰਿਕ ਹੀ ਯੋਗ ਹਨ। ਲਾਗੂ ਛੂਟ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਸਰਕਾਰੀ ਨੋਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਦਿੱਤੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੋਵੇਗੀ।

ਤਨਖਾਹ / Pay Scale

Basic Pay ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ NCRTC ਦੇ ਲਾਗੂ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ Variable Dearness Allowance (VDA), House Rent Allowance (HRA), Perks ਅਤੇ ਹੋਰ Allowances ਵੀ ਮਿਲਣਗੇ।

ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਨਿਯੁਕਤੀ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ: ਸਾਰੀਆਂ 90 NCRTC ਅਸਾਮੀਆਂ ਨੂੰ ਸਥਾਈ ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਵਜੋਂ ਦਰਸਾਉਣਾ ਠੀਕ ਨਹੀਂ ਹੈ। 67 ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਵਾਲੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਅਤੇ 23 ਪੰਜ ਸਾਲਾ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਵਾਲੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਦਰਸਾਇਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਚੋਣ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ

1. ਕੰਪਿਊਟਰ ਆਧਾਰਿਤ ਪ੍ਰੀਖਿਆ (CBT)
2. Merit ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ Shortlisting
3. Medical Fitness Test
4. ਦਸਤਾਵੇਜ਼ / ਯੋਗਤਾ ਦੀ ਜਾਂਚ
5. ਅੰਤਿਮ ਚੋਣ ਅਤੇ ਨਿਯੁਕਤੀ

ਕੰਪਿਊਟਰ ਆਧਾਰਿਤ ਪ੍ਰੀਖਿਆ (CBT)

ਘੱਟੋ-ਘੱਟ Qualifying Percentage ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਆਪਣੇ ਆਪ Shortlisting ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ। ਅੱਗੇ ਦੀ ਚੋਣ ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਅਤੇ ਲਾਗੂ Shortlisting Ratio ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ Merit 'ਤੇ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ।

ਅਨੁਮਾਨਿਤ CBT ਮਿਤੀ

CBT: ਨਵੰਬਰ / ਦਸੰਬਰ 2026

CBT ਦੀ ਮਿਤੀ ਅਸਥਾਈ ਹੈ। NCRTC ਆਪਣੀ ਅਧਿਕਾਰਤ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਪੱਕਾ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਸ਼ਡਿਊਲ ਅਤੇ Admit Card ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਜਾਣਕਾਰੀ ਜਾਰੀ ਕਰੇਗਾ।

ਮੈਡੀਕਲ ਜਾਂਚ

CBT ਤੋਂ ਬਾਅਦ Shortlist ਕੀਤੇ ਗਏ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ Medical Fitness Examination ਪਾਸ ਕਰਨਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੋਵੇਗਾ।

ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਅਧਿਕਾਰਤ Vacancy Notice ਵਿੱਚ ਦਿੱਤੇ Medical ਅਤੇ Visual Standards ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਦੇਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਅਰਜ਼ੀ ਫੀਸ

ਅਰਜ਼ੀ ਫੀਸ ਵਾਪਸ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਜੇਕਰ ਉਮੀਦਵਾਰ ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਹਰ ਅਸਾਮੀ ਲਈ ਨਿਰਧਾਰਤ ਫੀਸ ਵੱਖਰੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਦੇਣੀ ਹੋਵੇਗੀ।

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮਿਤੀਆਂ

ਜ਼ਮਾਨਤੀ ਬਾਂਡ (Surety Bond)

ਚੁਣੇ ਗਏ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸੰਬੰਧਿਤ Vacancy Notice ਵਿੱਚ ਨਿਰਧਾਰਤ Surety Bond ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਹੋਵੇਗਾ ਅਤੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਮਿਆਦ ਤੱਕ NCRTC ਵਿੱਚ ਸੇਵਾ ਕਰਨੀ ਹੋਵੇਗੀ।

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਜਗ੍ਹਾ

ਚੁਣੇ ਗਏ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ Posting NCRTC ਦੇ ਕਿਸੇ ਵੀ Office, Workplace ਜਾਂ Project Unit ਵਿੱਚ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਇਸ ਵਿੱਚ NCRTC ਦੀਆਂ Subsidiaries ਜਾਂ Joint Ventures ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ Posting ਸੰਸਥਾ ਦੀ ਲੋੜ ਅਨੁਸਾਰ ਹੋਵੇਗੀ।

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਤੀ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ Shift Operations ਵਿੱਚ ਵੀ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਪੈ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਟ੍ਰੇਨਿੰਗ

ਚੁਣੇ ਗਏ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਨਿਰਧਾਰਤ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ Posting ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਮਿਆਦ ਲਈ Intensive On-the-Job Training ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ।

ਅਰਜ਼ੀ ਕਿਵੇਂ ਦੇਣੀ ਹੈ?

1. NCRTC ਦੀ ਅਧਿਕਾਰਤ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਜਾਓ।
2. Career ਸੈਕਸ਼ਨ ਖੋਲ੍ਹੋ।
3. ਆਪਣੀ ਅਸਾਮੀ ਅਨੁਸਾਰ Vacancy Notice 32/2026 ਜਾਂ 33/2026 ਚੁਣੋ।
4. ਪੂਰਾ Vacancy Notice ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਪੜ੍ਹੋ।
5. ਆਪਣੇ Personal Mobile Number ਅਤੇ Email ID ਨਾਲ Registration ਕਰੋ।
6. Online Application Form ਪੂਰਾ ਕਰੋ।
7. Educational ਅਤੇ Category Details ਸਹੀ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਭਰੋ।
8. ਲੋੜੀਂਦੀ Photograph, Signature ਅਤੇ Certificates Upload ਕਰੋ।
9. Examination Centre ਦੀਆਂ Preferences ਚੁਣੋ।
10. ਲਾਗੂ Application Fee ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।
11. Application Form ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਨਾਲ Preview ਕਰੋ।
12. 9 ਅਕਤੂਬਰ 2026, ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ Final Application Submit ਕਰੋ।
13. Application ਅਤੇ Payment Acknowledgement Download ਕਰਕੇ ਸੰਭਾਲ ਕੇ ਰੱਖੋ।

ਲੋੜੀਂਦੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼

• ਹਾਲੀਆ Passport-Size Colour Photograph
• Scanned Signature
• 10ਵੀਂ ਦਾ Certificate / Date of Birth Proof
• ITI Certificate ਅਤੇ Marksheet, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• Diploma Certificate ਅਤੇ Marksheets, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• Degree Certificate ਅਤੇ Marksheets, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• SC / ST Certificate, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• OBC-NCL Certificate, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• EWS Income and Asset Certificate, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• PwBD Certificate, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• Ex-Servicemen Documents, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ
• ਹੋਰ ਨਿਰਧਾਰਤ Educational Certificates

ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਕੇਂਦਰਾਂ ਦੀਆਂ ਚੋਣਾਂ

Application Form ਭਰਦੇ ਸਮੇਂ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪੰਜ Examination Cities ਦੀ Preference ਦੇਣੀ ਹੋਵੇਗੀ।

• Delhi-NCR
• Lucknow
• Ahmedabad
• Bhopal
• Mumbai
• Kolkata
• Bhubaneswar
• Hyderabad
• Bengaluru
• Chennai
• Kanpur
• Agra
• Vadodara
• Indore
• Thane
• Pune
• Guwahati
• Raipur
• Cuttack
• Harohalli
• Jaipur
• Patiala

ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਦਾਇਤਾਂ

• Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਕੇਵਲ ਨਿਰਧਾਰਤ ITI Trades ਹੀ ਯੋਗ ਹਨ।
• ITI ਇੱਕ NCVT / SCVT Full-Time Qualification ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
• D06-D09 ਅਤੇ C09-C10 ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੀ ITI Qualification ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ।
• ਇਨ੍ਹਾਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ Higher Qualification ਨਿਰਧਾਰਤ ITI Qualification ਦੀ ਥਾਂ ਨਹੀਂ ਲੈ ਸਕਦੀ।
• ਲਾਗੂ ਛੂਟ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ 28 ਸਾਲ ਹੈ।
• CBT ਵਿੱਚ Negative Marking ਨਹੀਂ ਹੈ।
• CBT ਤੋਂ ਬਾਅਦ Shortlisting ਹੋਣ 'ਤੇ Medical Fitness ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ।
• Notice 32/2026 ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਲਈ ਹੈ।
• Notice 33/2026 ਪੰਜ ਸਾਲ ਦੇ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਲਈ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨਾਲ Regularisation ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦਾ।
• Recruitment Process ਦੌਰਾਨ Registered Mobile Number ਅਤੇ Email ID Active ਰੱਖੋ।

NCRTC Recruitment 2026 – ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਲਿੰਕ

ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਸਵਾਲ (FAQs)

NCRTC Recruitment 2026 ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ?

NCRTC ਨੇ Vacancy Notice 32/2026 ਅਤੇ 33/2026 ਦੇ ਤਹਿਤ ਕੁੱਲ 90 ਅਸਾਮੀਆਂ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ।

ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਕਿੰਨੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ?

ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਕੁੱਲ 28 Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। ਇਹ Electrician, Fitter, RAC ਅਤੇ Electronics Mechanic Trades ਵਿੱਚ ਹਨ।

ਕਿਹੜੀਆਂ ITI Trades ਯੋਗ ਹਨ?

ਯੋਗ Trades ਹਨ: Electrician, Fitter, Refrigeration & Air-Conditioning (RAC) ਅਤੇ Electronics Mechanic।

ਕੀ ITI Electrician ਉਮੀਦਵਾਰ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ?

ਹਾਂ। ITI Electrician ਉਮੀਦਵਾਰ Junior Maintainer – Electrical ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ, ਹੋਰ ਸਾਰੀਆਂ ਯੋਗਤਾ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕਰਨ 'ਤੇ, ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ।

ਕੀ ITI Fitter ਉਮੀਦਵਾਰ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ?

ਹਾਂ। ITI Fitter ਉਮੀਦਵਾਰ Junior Maintainer – Fitter ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ।

ਕੀ ITI RAC ਉਮੀਦਵਾਰ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ?

ਹਾਂ। Refrigeration & Air-Conditioning ਵਿੱਚ ਨਿਰਧਾਰਤ NCVT/SCVT ITI Qualification ਵਾਲੇ ਉਮੀਦਵਾਰ Junior Maintainer – RAC ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ।

ਕੀ Electronics Mechanic ਉਮੀਦਵਾਰ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ?

ਹਾਂ। Direct Recruitment Notice ਵਿੱਚ Junior Maintainer – Electronics ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ITI Electronics Mechanic ਲੋੜੀਂਦੀ ਹੈ।

NCRTC Junior Maintainer ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਕਿੰਨੀ ਹੈ?

Junior Maintainer NS3 Pay Scale ₹18,250–₹59,200 ਹੈ ਅਤੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ Basic Pay ₹18,250 ਹੈ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਲਾਗੂ Allowances ਵੀ ਮਿਲਣਗੇ।

Supervisor-I ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਕਿੰਨੀ ਹੈ?

Supervisor-I ਅਸਾਮੀਆਂ S1 Pay Scale ₹37,000–₹1,15,000 ਵਿੱਚ ਹਨ ਅਤੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ Basic Pay ₹37,000 ਹੈ।

ਉਮਰ ਸੀਮਾ ਕੀ ਹੈ?

10 ਸਤੰਬਰ 2026 ਨੂੰ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ 28 ਸਾਲ ਹੈ ਅਤੇ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਅਨੁਸਾਰ ਲਾਗੂ ਛੂਟ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ।

ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਦੀ ਆਖਰੀ ਮਿਤੀ ਕੀ ਹੈ?

Online Application ਅਤੇ Fee Payment ਦੀ ਆਖਰੀ ਮਿਤੀ 9 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਹੈ।

ਕੀ NCRTC Recruitment 2026 ਸਥਾਈ ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਹੈ?

ਇਹ ਸੰਬੰਧਿਤ Vacancy Notice 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। Notice 32/2026 ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਲਈ ਹੈ, ਜਦਕਿ Notice 33/2026 ਪੰਜ ਸਾਲ ਦੇ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਲਈ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨਾਲ Regularisation ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦਾ।

ਕੀ CBT ਵਿੱਚ Negative Marking ਹੈ?

ਨਹੀਂ। ਅਧਿਕਾਰਤ ਨੋਟਿਸ ਅਨੁਸਾਰ ਗਲਤ ਉੱਤਰਾਂ ਲਈ Negative Marking ਨਹੀਂ ਹੈ।

NCRTC CBT ਕਦੋਂ ਹੋਵੇਗਾ?

CBT ਅਸਥਾਈ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਵੰਬਰ / ਦਸੰਬਰ 2026 ਵਿੱਚ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ।

ਕੀ Medical Examination ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ?

ਹਾਂ। CBT ਤੋਂ ਬਾਅਦ Shortlist ਕੀਤੇ ਗਏ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ Medical Fitness Examination ਪਾਸ ਕਰਨਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ।

ਕੀ Higher Qualification ITI ਦੀ ਥਾਂ ਲੈ ਸਕਦੀ ਹੈ?

ਨਹੀਂ। ਨਿਰਧਾਰਤ Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ NCRTC ਨੇ ਸੰਬੰਧਿਤ ITI Qualification ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲਾਜ਼ਮੀ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਕੇਵਲ Higher Qualification ਲੋੜੀਂਦੀ ITI Qualification ਦਾ ਬਦਲ ਨਹੀਂ ਹੈ।

NCRTC Recruitment 2026 – ਸੰਖੇਪ

NCRTC Recruitment 2026 ਵਿੱਚ ਕੁੱਲ 90 ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। ਇਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ 67 ਸਿੱਧੀ ਭਰਤੀ ਅਤੇ 23 ਪੰਜ ਸਾਲਾ ਕਾਂਟ੍ਰੈਕਟ ਵਾਲੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ। ITI ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਲਈ ਕੁੱਲ 28 Junior Maintainer ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ Electrician, Fitter, RAC ਅਤੇ Electronics Mechanic Trades ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ।

Online Application 10 ਸਤੰਬਰ 2026 ਤੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਈ ਹੈ ਅਤੇ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਆਖਰੀ ਮਿਤੀ 9 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਰਾਤ 11:55 ਵਜੇ ਹੈ। ITI ਉਮੀਦਵਾਰ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਆਪਣੀ Trade, ਉਮਰ, Medical Standard ਅਤੇ ਸੰਬੰਧਿਤ Vacancy Notice ਦੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਜਾਂਚਣ।

ਅਧਿਕਾਰਤ ਸਰੋਤ: National Capital Region Transport Corporation (NCRTC), Vacancy Notice No. 32/2026 ਅਤੇ Vacancy Notice No. 33/2026, ਮਿਤੀ 10 ਸਤੰਬਰ 2026। ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਪੂਰਾ ਅਧਿਕਾਰਤ Vacancy Notice ਜ਼ਰੂਰ ਪੜ੍ਹੋ।